Puhekeikat, koulutukset & esiintymiset
Etsitkö innostavaa ja vaikuttavaa puhujaa tai kouluttajaa seminaariin, koulutukseen, henkilöstöpäivään tai muihin tapahtumiin? Tarjoamme laajan valikoiman aiheita, jotka kattavat erilaisia…
-
-
Työnhaun tehotreeni
Tervetuloa mukaan matkalle kohti tehokasta työnhakua ja työllistymistä! Tarjolla on palvelupaketti, joka auttaa sinua työnhaun polullasi. Työnhaun tehotreenin tavoite on…
-
Tarjoa tukea ja hoivaa omassa kodissasi: Tule webinaariin kuulemaan ikäihmisten perhehoidosta sekä lasten ja nuorten sijais- ja tukiperhetoiminnasta!
Onko sydämesi lähellä ikäihmisten tai lasten ja nuorten hyvinvointi? Etsimme juuri sinua – motivoitunutta ja vastuuntuntoista henkilöä, joka haluaa tarjota tukea ja hoivaa kotiympäristössä. Nyt sinulla on tilaisuus kuulla lisää ikäihmisten perhehoitopilotista, joka avaa uudenlaisen mahdollisuuden tehdä merkityksellistä hoivatyötä ikäihmisten hyvinvoinnin edistämiseksi. Webinaarissa kerrotaan myös lasten ja nuorten sijais- ja tukiperhetoiminnasta.
-
Supportiivisella viestinnällä työntekijä osaksi työyhteisöä
On tavallista, että työntekijä kokee epävarmuutta aloittaessaan uuden työn ja tutustuessaan uuteen työyhteisöön. Työntekijällä on usein perehdytyksen alkaessa vain vähän tietoa esimerkiksi uuden työpaikan työskentelytavoista tai työyhteisöstä, mikä voi ilmetä epävarmuuden kokemuksina. Sitä voidaan kuitenkin ehkäistä supportiivisella viestinnällä.
-
Työmarkkinoiden iso haaste — kohtaanto-ongelma
Kohtaanto-ongelma tarkoittaa tilannetta, jossa työpaikkoja on tarjolla, mutta työnhakijoilla ei ole tarvittavia taitoja tai koulutusta täyttämään näitä paikkoja. Tällainen tilanne voi johtua esimerkiksi siitä, että työmarkkinoiden kysyntä ja tarjonta eivät kohtaa tai, että tietyt ammatit nähdään vähemmän houkuttelevia kuin toiset. Työmarkkinoiden kohtaanto-ongelma on ollut olemassa jo pitkään, mutta se on tullut erityisen akuutiksi viime vuosina, kun esimerkiksi teknologian kehitys ja globalisaatio ovat muuttaneet työmarkkinoita.
-
HALUAMME OLLA SINUN HR-KUMPPANI
Me henkilöstöpalveluyrityksenä voimme toimia erinomaisena HR-kumppanina yrityksille, jotka etsivät joustavia, nopeita ja vaivattomia tapoja rekrytoida uusia työntekijöitä. Henkilöstöpalveluyrityksen avulla yritykset voivat käyttää työvoiman vuokrausta tai suorarekrytointia löytääkseen sopivia työntekijöitä, joiden koulutus, kokemus ja henkilökohtaiset taidot vastaavat yrityksen tarpeita.
-
Meidän uusi palvelumme: ICT-alan työntekijöiden rekrytointi
Tieto- ja viestintätekniikan (ICT) työmarkkinat ovat tärkeä osa Suomen kehittyvää taloutta. Maailmanluokan innovaatioista tunnettu ala kehittyy jatkuvasti uusien teknologioiden ja…
-
Harjoittelu on avartanut näkemyksiäni työelämään
Suomen Henkilöstöasiantuntijoiden harjoittelija ja aikuiskasvatustieteiden opiskelija Sofia Loisti kertoo ajatuksiaan ja näkemyksiään työharjoittelusta. Lähtökohta harjoittelulle ei ole nollatietämys, vaikka uuden…
-
Me autamme yrityksiä rekrytoimaan ja löytämään työvoimaa
Osaava henkilöstö on menestystekijä. Henkilöstöpalveluyritykset auttavat yritystäsi menestymään. Työllistämisen riskit madaltuvat ulkoistamalla työvoiman rekrytointi ja yrityksen henkilöstöhallinta alan asiantuntijoille. Rekrytointipäätökset…
-
Uutta palveluvalikoimassamme: Työnantaja-alusta
Onko sinulla vuoden aikana kausia, jolloin töitä riittäisi enemmän kuin itse jaksat tehdä? Tai tuntuuko, että töitä olisi yli oman…
-
Työhaastattelu 2/2: Jännittääkö työhaastattelu?
Muista tärkein – jännitys häiritsee eniten itseäsi. Usein se ei edes näy muille ulospäin. Jännitys voikin olla voimavarasi, sillä se…
-
Työhaastattelu 1/2: Oletko saanut kutsun työhaastatteluun?
Onneksi olkoon, voit onnitella itseäsi, sillä olet enää yhden askeleen päässä mahdollisesta työpaikasta. Työhaastattelu ratkaisee – panosta siihen! Työpaikan saanti…
-
Jotta työ saa tekijänsä
Yritystoiminnassa on tärkeää ennakoida tulevaa, tehdä suunnitelmia ja budjetoida. Henkilöstöhallinta ja osaajien resursointi on olennainen osa tulevaisuuden suunnittelua. Työelämän muuttuessa…
-
Uutta palveluvalikoimassa: Palvelut työnhakijoille
Olit sitten työnhakija tai työntekijä, asenne sekä myynti- ja työelämätaitojen hallinta ovat uralla etenemisen peruspilareita. Työelämän vaatimusten mukaisesti tarjoamme kuluttaja-asiakkaille…
-
Uutta palveluvalikoimassa: Uravalmennus
Työsuhteiden pirstaleisuus sekä työelämässä yleistyvä projektityö ovat tuoneet uuden ulottuvuuden myös yksilön urasuunnitteluun. Kun pitkät työurat yhdellä työnantajalla ovat entistä…
-
Uutta palveluvalikoimassa: Muutosturva / Outplacement
Yritystoimintaan kuuluu valitettavasti välillä myös vaikeampia hetkiä. Yrittäjän eteen saattaa tulla esimerkiksi tilanne, jossa työntekijöitä on irtisanottava tai lomautettava. Näitä…
-
Uutta palveluvalikoimassa: Myyntikoulutukset
Myynti on lähes poikkeuksetta yksi yritystoiminnan tärkeimmistä osa-alueista. Ilman sitä ei tule asiakkaita. Siispä myyntiin kannattaa myös panostaa! Henkilöstöpalveluiden ohella…
-
Uutta palveluvalikoimassa: Liiketoiminnan kehittäminen
Saimme kesän aikana rutkasti lisää osaamista, kun Jarmo Karhunen liittyi vahvistamaan Henkilöstöasiantuntijoiden tiimiä. Jarmolla on vuosien kokemus monelta toimialalta sekä…
-
Toimitusjohtajan tiedonanto: Laajennamme tuotesalkkuamme
Olemme laajentaneet ja monipuolistaneet palvelutuotteitamme sekä yrityksille että kuluttaja-asiakkaillemme. Tulemme loppuvuoden aikana julkaisemaan tarkemmat esittelyt uusista palvelupaketeista. Työvoiman vuokrauksen ja…
-
Näytteleminen on kivaa, vai onko?
Perustyön ohella pääsemme välillä kokeilemaan taitojamme myös muilla alueilla kuin rekrytointiasioissa. Alkusyksystä toimitusjohtajamme Anu ja myyntipäällikkömme Heikki kokeilivat siipiään näyttelijöinä,…
-
Suomen Henkilöstöasiantuntijat Oy Poikkeustilasetelin tuottajana
Olemme Jyväskylän kaupungin tarjoaman Poikkeustilasetelin palveluntuottaja. Aiheena ovat rekrytointi ja henkilöstöhallinta koronan aikana sekä liiketoiminnan kehittäminen poikkeustilanteessa. Yrityspalveluseteli on pienten…
-
Saippuakuplapäivä
Veimme torstaina yhteistyökumppaneillemme saippuakuplia. Halusimme osaltamme lieventää maailman yleistä ahdistusta täällä kaiken koronan keskellä ja ehkä hitusen itsekin tuntea samalla…
-
Työntekijän rekrytointi: mihin haluat käyttää aikaasi?
Työntekijöiden etsiminen on hauskaa, riskitöntä ja nopeaa ajanvietettä, johon yrittäjä ryhtyy mielellään ja jossa hän tietää onnistuvansa erinomaisella osumatarkkuudella. Tai…
-
Kilpailuta rohkeasti
Yrittäjälle on itsestään selvää, että hänen asiakkaansa kilpailuttavat palvelun- ja tavarantuottajia. Yrittäjä käyttää huomattavan osan ajastaan vastatessaan tarjouspyyntöihin ja pyrkiessään…
-
Toimitusjohtajan tiedonanto
Tässä vallitsevassa poikkeavassa tilanteessa on tärkeää, että jokainen yritys pystyisi mahdollisimman normaalisti jatkamaan toimintaansa sekä pitämään rakenteet järjestyksessä. Suomen Henkilöstöasiantuntijat…
-
Jotta kesätyö saa tekijänsä!
Nyt haluamme auttaa sinua kesätyöntekijöiden etsimisessä. Henkilöstövuokraus on tehokas ja joustava tapa hankkia lisätyövoimaa myös sesonkeina ja lomakausina. Ota yhteyttä myyntipäällikköihimme…
-
Vastuullinen työnantaja -kampanja
Suomen Henkilöstöasiantuntijat Oy on mukana valtakunnallisessa Vastuullinen työnantaja –kampanjassa, jossa sitoudumme kehittämään toiminnassamme seuraavia periaatteita: -syrjimättömyys -joustaminen ja työelämän tasapaino…
-
Tietoa vuokratyöstä
Vuokratöitä voi tehdä melkein missä ammatissa tahansa. Vuokratyö onkin hyvä keino kokeilla eri ammatteja. Yleisintä vuokratyö on hotelli- ja ravintola-alalla,…
-
Suomen Henkilöstöasiantuntijat – Kumppanisi kasvun matkalla
Yrityksellämme oli hieno mahdollisuus olla mukana Kasvubuustaajien yhteistyöprojektissa. Yhteistyö Kasvubuustaajien kanssa oli helppoa ja vuorovaikutus heidän kanssaan hyvin luontevaa ensimmäisestä…
-
Reaktiivisempaa rekrytointia vuokratyövoimalla
Jopa 70 % vuokratyöntekijöistä kertoo olevansa innoissaan työsuhteestaan, kun keskimäärin kyseinen luku suomalaisten työntekijöiden keskuudessa on 66 %. Lisäksi 88…
-
PK-yritysbarometri, syksy 2018
Jyväskylässä syksyn 2018 PK-yritysbarometrin julkistustilaisuus järjestettiin 11.9. paikallisessa, juuri avatussa Sauma-kahvilassa. Tilaisuudessa Keski-Suomen yrittäjien toimitusjohtaja Sanna-Mari Hynninen esitteli Suomen Yrittäjien,…
-
Palveluillamme on kasvot
Markkinoinnin tärkeyttä ei voi yritystoiminnassa korostaa liikaa. Näkyvyyteen olemme tänä vuonna satsanneet mekin. Ilolla esittelemme meidän uunituoreet roll-upit. Näistä tunnistat…
-
Yrittäjälle MUNAA! -tilaisuus 29.3.2018
Tervetuloa Polttolinjalle! YRITTÄJÄLLE MUNAA! -aamukahvitilaisuus ”Virvon, varvon tuoreeks, terveeks…” Tervetuloa pääsiäisen varaslähtöön! 29.3.2018 klo 7.45 – 9.00 Polttolinja 1, 40520…
-
TULEVAISUUDEN YHTEISKUNTAA JOHDETAAN TIEDOLLA – VAI JOHDETAANKO?
Keski-Suomen Tulevaisuustyöryhmä järjestää säännöllisesti vuosittain kaksi tulevaisuusfoorumia. 7.11.2017 järjestetyssä foorumissa aiheena oli tiedolla johtaminen. En ala tässä kehumaan seminaaria (joka…
-
Nettisivumme ovat uudistuneet!
Uudistuneilta nettisivuiltamme löydätte jatkossa avoimet työpaikat, näkemyksiämme henkilöstöpalvelualan tilanteesta sekä lisätietoja tarjoamistamme palveluista.
